Thema Spülwasser, schon wieder?

Das Thema Spültechnik ist seit den 80 iger Jahren umfassend behandelt und untersucht worden. Besonders die mathematischen Modelle zur Berechnung von Verschleppungen sind immer feiner geworden. Treffen aber immer noch nicht in allen Fällen die galvanotechnische Realität

Wir werden in loser Reihenfolge Artikel zum Thema veröffentlichen und Ihnen soweit rechtlich möglich die entsprechende Hintergrundliteratur zur Verfügung stellen.

Warum schon wieder das Thema „Spülen“?

Weil noch immer in vielen Köpfen die 80 iger und 90 iger mit den „Wassersparmaßnahmen“ sind. Die damalige Fokussierung auf die Einsparung der Ressource Wasser hat in vielen Fällen weder die Notwendigkeiten der vorhandenen Galvanoanlage und schon gar nicht die verfahrenstechnischen Möglichkeiten der Abwasseranlage berücksichtigt. Viele der damals getroffenen Maßnahmen haben ihr Ziel verfehlt, weil sie singulär und nicht im Gesamtprozess betrachtet wurden.

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Mitarbeitereinbindung in Veränderungsprozesse

Eine Pflanze braucht Luft und Raum um zu blühen. Mitarbeiter auch. Mitarbeitereinbindung in Veränderungsprozesse.Starre Zielsysteme mit von oben vorgegebenen ritualisierten Soll-Ist Vergleichen führen zu Frust. Nur auf Sparen zu setzen statt Raum für kreative Lösungen zu geben ist der Tod jedes Unternehmens.Wenig Einbindung der MA bewirkt, dass diese Veränderungen ignoriert, boykottiert oder deren Notwendigkeit nicht eingesehen wird.

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BImSch oder Wasserrecht?

Info Schnipsel bieten schnell und kompakt Fakten zu einem bestimmten. Hier geht es um Genehmigungsverfahren. BImSchV oder Wasserrecht. Wo liegen Schwellenwerte und welches sind die Unterschiede.

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Wertschätzung in der Krise

Als die Geschäfte in den letzten Jahren gut liefen, hörte ich häufig „Unsere Mitarbeiter sind unser wertvollstes Kapital”. Jetzt im wirtschaftlichen Tal wird aus dem „Kapital” schnell ein „Kostenfaktor”, der reduziert werden muss. Manchmal wird sogar vergessen den ehemaligen Leistungsträgern bei der Entlassung für die geleistete Arbeit zu danken. Die Wertschätzung der Mitarbeiter nur in guten Zeiten zu praktizieren rächt sich, wenn die Konjunktur wieder anläuft.

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Zeit für Neues

Der HeiTec Blog erfährt eine komplett Renovierung. Neue Kategorien. Mehr Multimedia. Für Sie wichtig ein größerer geshützter Bereich für die Mitglieder. Unsere Mitgliederverwaltung ist aus allen Nähten geplatzt. Daher geben…

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